Abeking & Rasmussen steht seit über 100 Jahren für exzellenten Yacht-, Marine- und Spezialschiffbau. Unser Erfolg beruht nicht nur auf Tradition und gutem Ruf, sondern auf der Fähigkeit, sich ständig den Anforderungen der Zeit anzupassen – oder ihnen sogar voraus zu sein. Was sich jedoch nie ändert, ist unsere Liebe zum Detail und unser kompromissloses Qualitätsbewusstsein.
Junior Business Analyst (m/w/d) – Schwerpunkt ERP-Systeme
In dieser Position unterstützt Du die Weiterentwicklung unserer Geschäftsprozesse und ERP-Systeme und bildest dabei die Schnittstelle zwischen Fachbereichen und IT. Du analysierst Prozesse, begleitest Anforderungen und unterstützt bei der Umsetzung von IT- und ERP-Projekten.
Deine Aufgaben:- Analyse, Dokumentation und Optimierung von Geschäftsprozessen im ERP-Umfeld sowie Unterstützung beim Monitoring relevanter Kennzahlen
- Aufnahme, Bewertung und Spezifikation von Anforderungen sowie Begleitung der Umsetzung bis zur Abnahme und Einführung
- Schnittstellenkommunikation zwischen Fachbereichen, IT, Systemadministration und externen IT-Dienstleistern
- Betreuung des AMS ERP-Systems einschließlich End-User-Support, Fehleranalyse und Unterstützung bei der Fehlerbehebung
- Unterstützung bei System- und Applikationsupdates sowie bei der Einführung neuer Systeme
- Mitarbeit in IT-Projekten sowie Unterstützung bei Workshops und Trainings rund um das AMS ERP-System
- Erstellung und Bearbeitung von Datenbank-Skripten auf Basis von MS SQL sowie Übernahme weiterer administrativer Aufgaben
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Erste bis mehrjährige praktische Erfahrung (unter 5 Jahre), idealerweise im Projekt-management oder in einer vergleichbaren Position
- Gute Kenntnisse in der Anwendung von ERP-Systemen sowie sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere MS Excel
- Grundkenntnisse in SQL, Business Analytics und Modellierungssprachen wie UML sowie erste Erfahrung im Software-Testing und in der technischen Dokumentation
- Erste Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und Arbeitsgruppen
- Analytisches und lösungsorientiertes Denken sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2)
Bei ABEKING & RASMUSSEN arbeitest Du in einer Werft mit über 115 Jahren Geschichte – und gleichzeitig in einem Unternehmen, das Innovation, Präzision und maritime Leidenschaft lebt. Wir verbinden Tradition mit modernster Technik und schaffen ein Umfeld, in dem du wachsen kannst.
Sichere & faire Rahmenbedingungen
- Tarifgebundene, transparente Vergütung
- 35‑Stunden‑Woche & Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten (wo möglich)
- Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
Entwicklung, die dich weiterbringt
- Individuelle Weiterbildungsprogramme in Technik, Führung & Soft Skills
- Klare Karrierepfade in Führung, Projektleitung oder Expertenrollen
- Regelmäßige Entwicklungsgespräche mit Fokus auf Wachstum & Perspektiven
- Strukturiertes Onboarding für einen starken Start
Gesundheit & Wohlbefinden
- Firmenfitness wie Wellpass oder Hansefit
- Vertrauensvolle betriebliche Sozialberatung
- Moderne Betriebskantine
- JobRad für flexible, gesunde und umweltbewusste Mobilität
Kultur & Miteinander
- Arbeiten in einer international anerkannten Werft mit maritimer Tradition
- Ein offenes, kollegiales Miteinander, in dem jede Meinung zählt
- Wertschätzung, Respekt und ein Umgang auf Augenhöhe
- Firmen‑Events und gemeinsame Aktivitäten
Einzigartiges Arbeitsumfeld
- High‑Tech‑Werft, die Tradition & Innovation verbindet
- Projekte, die international Maßstäbe setzen – von Yachten bis Spezialschiffen
- Maritime Leidenschaft, Präzision & Handwerkskunst
Werde Teil unserer Crew und gestalte mit uns die maritime Zukunft. Bei uns kannst du deine Stärken einbringen, Verantwortung übernehmen und an Projekten mitarbeiten, die weltweit Aufmerksamkeit bekommen.
Kontakt:
Katharina Meyer
HR Business Partnerin - Recruiting
