Digital Marketing Manager (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir kurzfristig für unsere Marketingabteilung einen engagierten Digital Marketing Manager (m/w/d).

• Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Online-Marketingstrategie mit dem Fokus auf Lead Generierung, SEO/SEA und Social-Media 
• Planung, Umsetzung und Monitoring von Performance Marketing Kampagnen über digitale Kanäle wie Instagram, LinkedIn, YouTube sowie relevante Tools und KI Anwendungen 
• Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur Identifikation neuer Potenziale und Geschäftsmöglichkeiten 
• Konzeption, Erstellung und Verbreitung von relevantem Content, inklusive Koordination externer Dienstleister für Videoproduktionen
• Enge Zusammenarbeit mit dem Vertrieb zur Unterstützung digitaler Prozesse und zur Steigerung der Effizienz
• Optimierung der Customer Journey sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Website und weiterer digitaler Touchpoints 
• Aufbau und Pflege aussagekräftiger Reportings zur Erfolgsmessung aller Online Marketing Maßnahmen unter Einsatz von Web Analytics Tools
• Aktive Zusammenarbeit mit der PR-Abteilung zur Sicherstellung einer konsistenten und markenkonformen Kommunikation über alle Kanäle hinweg

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, BWL, Wirtschaftswissenschaften, Medien-/ Kommunikationswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation 
• Mehrjährige Berufserfahrung im Online-, Performance- oder Content Marketing, idealerweise in einem B2B- oder B2C-Umfeld, vorzugsweise im Luxussegment
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Digital Marketing, SEO/SEA, Social Media und Content Management 
• Erfahrung im Umgang mit Web Analytics Tools wie Google Analytics, CRM Systemen und Performance-Marketing-Plattformen 
• Idealerweise Kenntnisse in KI-Marketing & aktueller digitaler Trends
• Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Marketing und Vertriebsstrategien 
• Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift auf C1 Niveau

Bei ABEKING & RASMUSSEN arbeitest Du in einer Werft mit über 115 Jahren Geschichte – und mit dem Blick nach vorn. Wir verbinden Tradition mit Innovation und Wertarbeit mit modernster Technik.

 Freu Dich auf:

• Das Arbeiten bei einer Werft, die Tradition, technisches Know-how und weltweite Anerkennung vereint
• Faire und transparente Vergütung, orientiert an Rolle und Verantwortung (tarifgebunden)
• 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten (wo möglich)
• Einen strukturierten Onboarding-Prozess, der Dir den optimalen Start ermöglicht
• Regelmäßige, wertschätzende Jahresgespräche, die Raum für Feedback, Entwicklung und persönliche Ziele bieten
• Individuelle Weiterbildungsprogramme (technisch, Führung, Soft Skills)
• Vielfältige Karrierepfade in Führung, Projektleitung oder Expertenfunktionen – wachse mit uns!
• Attraktive Gesundheitsangebote wie Wellpass, Hansefit und Firmenfitness – ergänzt durch eine vertrauensvolle betriebliche Sozialberatung
• Ein Firmenfahrrad (JobRad), mit dem Du fit, flexibel und umweltbewusst unterwegs bist
• Eine moderne Betriebskantine mit leckerer, ausgewogener Auswahl zu fairen Preisen
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Firmen-Events & gemeinsames Teamleben
• Arbeitsumfeld mit hoher Wertschätzung, Teamgeist und offenem Miteinander

 … und auf vieles mehr, das Arbeiten bei uns besonders macht!